Jouw carrière, onze missie.
Of je nu een young professional bent die een sterke basis wil leggen in accounting en reporting, of een ervaren finance specialist die wil doorgroeien naar een strategische controlling positie – bij Interim Finance Group krijg je de kans om jouw ambities waar te maken.
Dankzij ons netwerk van toonaangevende klanten werk je aan uitdagende projecten die je carrière naar een hoger niveau tillen. Je wordt begeleid door een Talent Manager die samen met jou een persoonlijk ontwikkelingsplan opstelt. Zo werk je gericht aan jouw groei en ambities, ondersteund door vakinhoudelijke opleidingen en relevante praktijkervaring.
Klaar voor de volgende stap? Ontdek jouw mogelijkheden bij Interim Finance Group.
Jouw carrièrepad
Young Professional
Professional
Expert
Start jouw finance carrière met een sterke basis.
Heb je een HBO- of WO-diploma en maximaal 2 jaar werkervaring? Bij Interim Finance Group bouw je aan een solide fundering door uitdagende opdrachten in accounting en reporting. Zo ontwikkel je de kennis en ervaring die nodig zijn om door te groeien naar controlling. Met persoonlijke begeleiding en uitdagende opdrachten leg je de basis voor een succesvolle carrière in finance.
Salarisindicatie: €3000 – €4000
Je wordt ingezet als: Junior Financial, Project of Business Controller
Vereiste: Relevante Bachelor of Master diploma en maximaal 2 jaar werkervaring
Groeien naar een strategische controlling positie.
Heb je al een solide basis in finance en ben je klaar voor de volgende stap? Bij Interim Finance Group werk je aan strategische projecten in financial control, business control of project control. We bieden de mogelijkheid om een vervolgstudie te volgen, zoals een RC-traject, en relevante finance trainingen om je optimaal voor te bereiden op een senior finance rol.
Met persoonlijke begeleiding, strategische opdrachten en doorgroeimogelijkheden ontwikkel je je tot een invloedrijke business partner.
Salarisindicatie: €3500 – € 5000
Je wordt ingezet als: Financial, Project of Business Controller
Vereiste: Relevante Bachelor of Master diploma en minimaal 2 jaar werkervaring
Als Expert ben je (op weg naar het worden van) een specialist in jouw gebied. Je hebt je breed ontwikkeld en ruime ervaring opgedaan en nu is het tijd voor de volgende stap. Jouw specialisme wordt leidend als het gaat om de opdrachten die je uitvoert, dit kan zijn als Senior Business Controller of als Senior Financial Controller. Samen met de Talent Manager ga je op zoek naar een verdieping in jouw kennis, denk aan het volgen van een Executive Master opleiding. Je kan je ook bijvoorbeeld meer op de technische/IT kant van finance richten en AI of procesoptimalisaties studies volgen.
HR Talent Cyclus
Jouw (persoonlijke) ontwikkeling staat bij ons centraal. Wij vinden het belangrijk dat je gezien en gehoord voelt en dat je voldoende begeleiding krijgt om te werken aan je persoonlijke en professionele doelen. Bij ons werken we volgens een HR Talent Cycle. Dit is een cyclus die we samen doorlopen om de voortgang van je ontwikkeling te waarborgen. We stellen doelen op en aan de hand van terugkerende maandelijkse, halfjaarlijkse en eindejaar evaluaties houden we jouw ontwikkeling goed in de gaten.
Sollicitatieprocedure
In de onderstaande tijdlijn kun je precies zien hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet, zo kom je niet voor verrassingen te staan!
Onze collega’s
Kom je ons ook versterken? Word onderdeel van een gezellige en hechte community van financials.
Lees hieronder wat onze collega’s leuk vinden aan hun baan of bekijk hier het hele team.
Open Whatsapp